1年前に課長のSさんが降格され、自分が課長になったが、その時からSさんのパワハラ行為を受けている

2018年03月11日 07:35

http://kohada.open2ch.net/test/read.cgi/kankon/1519797012/
スレを立てるまでに至らない愚痴・悩み・相談part92
379 :名無しさん@おーぷん : 2018/03/09(金)07:37:27 ID:aqQ
某中小企業で課長をしてる30代のリーマンです。

1年前に課長(当時)のSさん(50代)が降格され、自分が課長になりましたが、
その時からSさんのパワハラ行為を受けています。

毎日のように、自分を監視するような視線を送ってきて、私が少しでもミスをすると
「だからお前はダメなんだよ」「俺が課長だった頃はこんなミスはしなかった」
「課長なんだから、これくらいのことで動揺してんじゃねぇよ」
と罵倒してきます。


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私自身も言い返したい気持ちはありますが、相手が元上司ということもあり、
気を使ってしまい、言い返すことができません。

万事そんな調子なので、Sさんと一緒に仕事をすると空気が重くなるのですが、
少しでも空気を和らげたいと思い、こっちから雑談を振っても、
適当に相槌を打つか、酷いときは露骨に無視したりしてきます。

時折ガマンできず、自分が疲れた顔を見せたりすると、
「厳しいだろうけど、俺はお前のためを思って厳しくしているんだ」
「厳しいことも言うけど、俺はお前を応援しているんだ」
と言ってきます。

課長になりたての頃は、その言葉を真に受けていましたが、
本当は自分を精神的に追い込むために、こういう態度を取っているのでは?
と思いたくなってきます。

ここ最近は、毎日のように辞めることを考えているし、
時々ふと自サツしたくなる時もあります。

380 :名無しさん@おーぷん : 2018/03/09(金)07:57:27 ID:dwE
>>379
そんな老害のせいで疲弊することはない
だいたいが降格されるって普通はないでしょw
よっぽど仕事できないか会社に損害を与えたかでないとまず起こりえない
さらに言えばそいつ「元課長」であって今は部下なんでしょ
降格人事食らった奴が言えた義理じゃないしお前が言うなバーカバーカ
あったかくなって頭沸いてるんですねーって心の中で唱えつつも
信頼できそうな上司にそっと相談して根回ししとけば?
あちらもやりにくいようなので部署も変えていただければ…とかってさ
それと他にガン無視されたり暴言吐いてるところを見ている人がいれば証言してもらうのもいいかもよ

30代ならまだまだなんとかなるよ
アホのためにすり減るくらいなら他のルートも頭の隅で考えたらいい
年度末なのにお疲れ

381 :名無しさん@おーぷん : 2018/03/09(金)09:12:52 ID:L59
>>379
自分で対処できない部下との揉め事は上司に相談
きっと「やっぱり私には課長はまだ早かった様です。元上司に戻ってもらいたい」と
言わせたいんでしょう
もしくは周りの上司へのアピール
上司に相談の上、下手に出ない方が良い
こっちが業務上の話以外無視レベルで良い
主導権は上司のあなたが握ってないと仕事も満足に進めれないでしょ、大変だね
おつかれさま

396 :名無しさん@おーぷん : 2018/03/09(金)13:56:01 ID:fll
>>379
アホが何を言ってきても

「降格させられた○○さん(元上司)がそれ言っちゃだめでしょwww」
「降格させられた○○さん(元上司)が言っても説得力ないっすよwww」


って、毎回冗談っぽく突っ込む案件でしょ
退職とか自殺する案件じゃないわ
降格させられるほど仕事が出来ない馬鹿にビビってんじゃないよ、
もっと客観的に見てみなよww
普通は降格なんかさせられて元部下が自分の上司なんかになったら恥ずかしくて辞めるのに
なぜか辞めない元上司の惨めったらしさはないっすよねww
たまに、みんなの居る前で「もー!パワハラっすよソレ~w」とかも言ってやるといいよ

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コメント

  1. 名無しさん : 2018/03/11 07:45:33 ID: y9VdPkR.

    降格されるにはそれなりの理由があるから、録音しとけばかってにボロだしそう。

  2. 名無しさん : 2018/03/11 07:48:09 ID: YAhRLRUk

    もうボロを出しまくっている件

  3. 名無しさん : 2018/03/11 07:57:55 ID: GiF/tS9o

    パワハラじゃないじゃん

  4. 名無しさん : 2018/03/11 08:03:55 ID: tajzXIZA

    老害言う奴、バカの一つ覚え

  5. 名無しさん : 2018/03/11 08:06:48 ID: jgs.m8fw

    そんな下らない人間のために死ぬな、イキロ。

  6. w : 2018/03/11 08:08:46 ID: h21yoiTw

    ダメだな管理職降りろお前も
    俺は降格したジジイに
    何を気を使ってるんだ

  7. 名無しさん : 2018/03/11 08:13:55 ID: ouXrL0zM

    男はこれだから糞だわ
    害獣すぎ

  8. 名無しさん : 2018/03/11 08:25:03 ID: FkLWuUZY

    ※7
    釣り針の大きさに脱帽ですわ。

  9. 名無しさん : 2018/03/11 08:31:46 ID: ahFD3TJI

    日記つけて、まとまったらコピーを会社に提出しとこう

    ※7
    単に男女煽りしたいのかもしれないし
    書かれたことを男性側に返したいのかもしれんが
    そういう短絡的な言葉は自分に返ってくる
    もしあなたが女性だったら今からでも辞めたほうがいい(by女)

  10. 名無しさん : 2018/03/11 09:03:21 ID: Wg0zU.tE

    こんなのを処理しきれない時点で多分社内で低評価な上司としてみられると思うよこれ…
    〇〇さんもちゃんと言い返せばいいのになぁ…とかいない所で酒飲みながら部下に言われるタイプ
    第一パワハラって…元上司の何がパワーなんだろうね?

  11. 名無しさん : 2018/03/11 09:14:18 ID: NL37B8MA

    1が今は上司なんだからパワハラとは言わんな
    上司いじめ、嫌がらせの類だろう

  12. 名無しさん : 2018/03/11 09:33:20 ID: S20xHT/g

    もう格上なんだから言い返せよ

  13. 名無しさん : 2018/03/11 09:33:23 ID: rmQkSJKk

    堂々と元上司とやりあって良いよな。
    「それほどできるのなら、なぜ降格されたんでしょう。参考のために聞かせてください」
    とか。

  14. 名無しさん : 2018/03/11 10:04:27 ID: mUWy6ARU

    上司に対してその口のきき方は何だって言えよ

  15. 名無しさん : 2018/03/11 10:40:10 ID: FXSZO6VE

    上司でなくても、職場の優位性で暴言はくのはパワハラに当たるぞ。
    だからこれは立派なパワハラ。
    ソースは厚生労働省。
    パワハラじゃねえって喚いてるやつ、確認くらいしてから喚け。

  16. 名無しさん : 2018/03/11 10:48:42 ID: bbKu9G7E

    すでにやらかしての降格なんでしょ?
    上に報告して左遷か退職にしてあげなさい

  17. 名無しさん : 2018/03/11 11:02:31 ID: jZ7eIHik

    ※5
    あまり、くだらなくなさそうな話だったら
    残された遺書の中身、の記事を探してみるといい

    今流れてる、例の担当職員の話

  18. 名無しさん : 2018/03/11 11:03:12 ID: lWvs2RCk

    釣りの可能性も一応警戒しといた方がいいけども

  19. 名無しさん : 2018/03/11 11:13:35 ID: y9VdPkR.

    ※15
    職場の優位性あるかこれ?
    上司で無くてもってのは、医師が看護師に暴言吐くタイプのやつだろ。

  20. 名無しさん : 2018/03/11 12:22:40 ID: kFUBrRho

    パワ…?
    「年上の部下が嫌がらせをしてくる」は
    パワハラなんだろうか。
    パワーあるの?降格くらったオッサンに?
    パワー持たせないのも上司の仕事では?

  21. 名無しさん : 2018/03/11 13:46:26 ID: NUBbbRUQ

    降格させられた〜の枕詞わろ

  22. 名無しさん : 2018/03/11 13:51:11 ID: 1tWZC6V2

    もう関係性は逆転してんだから
    上司として思い違った部下をしっかり叱る、という態度で接しないとダメだわ
    パワハラにならんように注意してな

  23. 名無しさん : 2018/03/11 13:54:33 ID: 24XyFQig

    50代とか典型的なバブル入社の使えないまま年功序列で出世組じゃん
    降格されて当然だし強くでてしまえ

  24. 名無しさん : 2018/03/11 14:01:19 ID: EzH4BO7U

    そんなおっさんにこっちから話掛けてやること無いよ
    無視すりゃいいんだよ
    降格させられるような無能の言う事聞いたら失敗するよw
    厭味言われたら「なんで降格したんですか?w」って毎回聞いてやればいい
    そしたらそいつの方が辞めるんじゃないのw

  25. 名無しさん : 2018/03/11 14:34:52 ID: fLdrF5/I

    部下だし、敬語使い必要なし
    逆に相手の言葉遣いをつっこめ

  26. 名無しさん : 2018/03/11 16:49:36 ID: y.cl1L2c

    こういう奴ってなんで自分一人で全て解決しようとするんだろうな。
    上役に言えよ。

  27. 名無しさん : 2018/03/11 20:10:11 ID: lmg7GN02

    厳しいことを言うけどお前の事を思って~
    間違いなく思っていない。辻褄合わせかいいこと言ってるつもりの自分に酔ってるだけ
    自分も似た経験あるから真に受けんでいい。言い返したれ

  28. 名無しさん : 2018/03/11 23:08:59 ID: hdmNSV4g

    降格されたのに気づいてないのでは…?

    ボロカスに査定しちゃおうぜ!

  29. 名無しさん : 2018/03/12 00:26:37 ID: GEGLHoNg

    >少しでも空気を和らげたいと思い、こっちから雑談を振っても、
    >適当に相槌を打つか、酷いときは露骨に無視したりしてきます。

    これ、自分も職場の先輩にやられてた事があるわ
    無理して顔色伺いなんてしなくていいよ、相手が調子にのるから

    報告者の方が立場が上なんだし、毅然とした態度で接してたら
    相手が勝手に自滅しそうな気がするよ

  30. 名無しさん : 2018/03/12 11:15:59 ID: XuhUyinQ

    良くも悪くも、まともな会社ほど降格なんてそうそうされるもんじゃないから
    それほどの事(社内評価的にはクビ一歩手前レベル)をやらかしたって事なんだよね。
    そんな奴の説教なんかまともに受け止めるだけ無駄だよw

  31. 名無しさん : 2018/03/12 14:29:51 ID: dac3w2DI

    今は部下なんだからガツンでいうべきだろうなぁ。
    嘗められてるだよ、ばっさり上司の言う事聞けっていって、降格された人の意見とか無意味ですからとでもいっとけ

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