2020年06月12日 21:05
http://kohada.open2ch.net/test/read.cgi/kankon/1589245879/
その神経がわからん！その57
- 484 :名無しさん＠おーぷん : 20/06/09(火)08:38:53 ID:6H.fv.L1
- 身バレしても構わん、キモいから吐き出す。
コロナ対策で、職場の机の大規模な配置転換を行った。
大掃除も兼ねたので、知らない間に蓄積してた古い書類（非重要）とか、
誰のか分からん私物とかも、一気に整理&処分。
スポンサーリンク
- そしたら、とある古株の社員（Aとする）の机から、殴り書きされた謎のA4紙が発見された。
見つけたのはAじゃない社員たち。Aの机を動かしたら、バサッと落ちてきたらしい。
なんじゃこりゃと思って中身を確認した一同、直後に悲鳴。
日付けとともに、その日どの社員がどんな服を着ていたか（うちは私服勤務）、
ビッッッッシリ手書きでメモされていた。
◯月△日、□□さん…上・若草色のカーディガンにオフホワイト半袖シャツ。
下・黄色い膝丈スカートに肌色ストッキング。いつものパンプス。
↑こんな感じ。それが同じ部署&Aに関わりの深い他部署社員、男女問わず全員分あった。
一番古い日付は、Aがこの会社に来たときのもの。
つまり我々は知らない間にずーーーっとAに一方的に毎日の服装をチェックされていたことになる。
もう、男性も女性も冗談抜きで表記できない悲鳴をあげたよね。
男性社員はネクタイの色のみならずそのしめ方や身に付けてる時計のメーカーまで、
女性社員は髪型に髪止めの色や種類までメモされていた。
A4の紙に無造作に細かい文字で書き込まれたあれを見たときの気持ち悪さは、筆舌に尽くしがたい。
このAという社員、際立った問題はないものの、
やたら自分を下げるというか、卑下して媚びるタイプの人。
「自分、まだまだ未熟者ですから！〇〇さんは凄いなぁ～！」みたいな感じで、
明るさが空回りがちだけど、そこまで変な人じゃなかった。
それが、日々こんな粘着ストーカーじみたメモをしてたと分かって、もうドン引きどころじゃない。
極めつけは、みんなにそのメモを発見されたA本人が、一切そのことを気にしてない点。
この気持ち悪いメモはなんだ！！と上司に詰め寄られてもけろっとして、
「癖なんですよねー。僕の毎日のルーティーンというか。え、なんか問題あります？」
みたいに、きょとん。
Aは上司にとがめられても、セクハラとかには当たらないからと今後もメモを続ける構えらしい。
本人いわく、本当に特に意味があってやってるわけじゃなく、
どこにも流出させる訳じゃないからいいだろう、と…。
当然、我々被害者（？）は猛抗議。もう話し合いは平行線で、その日は１日まるで仕事にならなかった。
今もその騒動の渦中なんだけど、あまりの気持ち悪さにAに姿を見られるのは嫌だと、
テレワーク続行の社員が続出している（私もそう）。
もう上司権限でAをクビにとかできないもんかな、と物騒なことまで考えてしまうよ。
一週間前と同じ上着を着てたとか、半年以上同じ靴とか、午後にストッキングが伝線してたとか
メモするような人と同じ空間に居たくないわ。
てーか５０代のAが女子社員のストッキングについて目を凝らしてメモまでしてたら、
思いっきりセクハラだと思うんだけどな…。 - 485 :名無しさん＠おーぷん : 20/06/09(火)08:53:58 ID:X7.qz.L6
- セクハラかもしれないけど、同性の男性の服装についてもビッシリなんだよね？
貴方の会社は服飾関係の仕事ではないんだよね？
せめて服飾関係の仕事で相手の了解を得ていたら、問題にならなかったのかもね
相手の了解も得ずにメモっている辺り、発達障害が多少ある人なのかもしれない
乙です
ピックアップ
コメント
キッショ
商売の為に来場してる客のファッションタイプと、身につけてる物にあしらわれたモチーフや素材なんかを記録して、イベントごとに変わる客層に合わせて扱う商品のデザイン変えるって事はあるが、これは完全にプライベートでの記録なのか？
商売でもこれ正直なかなかキモい行為だと自覚してるけど、気にしてないのかその人。
特定の人ならキモいけど全員ってことは変な癖だなあと思うけど首にしろとまでは思わないわ
相貌失認で人の顔の判別がつかないから、服装で覚えようとしていたとか考えたけど、まあそんなことないか。
大抵の人はぞっとするだろう。しかし何ハラスメント・・・・？
いや、寧ろ図らずも内心の自由を侵した側になるから、くびにしたら違法になるかな。
フィクションなら探偵、著述業の人にありそうな癖だねぇ
どちらにせよ実際に触れられていない以上、裁判にしたら負ける案件
服装は公開情報、紙への記述内容はプライバシー
本人が本気なら、逆にセクハラで訴えられて負けるね
いや待て
どっちもオッケーな野郎かもしれないだろ
自分が気に入らなければ何でもハラスメント
いやこれは相当なストレス。もちろんA以外の人が。
自分が常に「必ず」観察されているって、見張られてるみたいで嫌だ。
何がダメなのだと聞かれてもとにかく「落ち着かない、不愉快だ」としか言えない。
このおっさん、今からでも文春かフライデーででも働けばいいのに。
自分好みの芸能人を好きなだけストーキングして撮影できる特権があって、しかもそれでお金がもらえるんだから。
特定の誰かや異性だけ記録しているならキショイけど、社内全員を平等に記録しているなら
悪意がなさそうだから流しちゃうかも。いい気はしないけどさ
才能の無駄遣いしてるなーって思う
Aのやってることは気持ち悪いだけで別に何の罪でもないからな
報告者さんたちが暴走してAに法的措置を取られる展開になってほしい
部外者としてはその方が面白い
凄まじいキモさだが、流石にセクハラは無理じゃね？
Aは何もしてないし、記録内容も言いふらしたりしてない
法治国家は「キモいから」じゃクビにできんからなぁ
クビするなら、どういう根拠でいけるんだろうか
気持ち悪いが、
人の服装のメモでしかなく、
それを発表もしておらず、
また特定人物ではなく全員分であることから、いじめやハラスメントでもなく、
本人は卑下するタイプだし、
問題はない。
気持ち悪いが。
※4
自分もそれかと思った。
服の色とか髪型で覚えるしかないんだよね
この嫌悪感は盗撮と同等やろ
この趣味？が金になるような仕事ってなんだろう
諜報員とか？
勤務時間中に余計な事してたら駄目だと思うの
やらなくて良い事に時間と保管スペースを割いてる
紙や筆記用具が会社の消耗品ならなおマズい
服装のチェックなんて男女問わずやる奴は日常的にやってるだろ
要はあんまり好意持ってない奴に見られてるのがキモいって言いたいだけで
気になってる相手から「カーディガン替えたんだ、昔着てた若草色のも似合ってたけど今度のも似合ってるね」とかって言われたらポジティブな評価になるのが目に見える
すぐセクハラおばさん
誰と誰が同じ服装が続いているので
不倫の可能性あり とか
奥さんの洗濯の素晴らしさ とか
データから解析に入って欲しいところだ
自分も相貌失認に一票。顔が認識できないから朝各自が席に着くたびに座席表から名前、服装をメモって相手を判断しているのかと思った。
これ読んで顔を覚えられない人なんだなって思った
された側はキモイと瞬時に思うんだろうけど
障害って知ったら知ったで覚えられてない事に怒りそうだし
どうしたもんかね
記録とるだけなら100歩譲ってまあ良いとしても靴とストッキング伝線の言及はいやだ
全員分を毎日ならメモするそれなりの理由があるだろうに、なんできちんと説明しないのかね
キモいか？
普通に誰にでも見せてる情報を拾ってるだけだからなぁ
困る事は特にないよね
別にどうでもいいと思う自分は普通じゃないのかな
ただ、全員分を毎日となると
そのメモを作成するのに結構な時間がかかってるだろな
勤務中に何をやってんだって話にはなるね
特定の一人なら怖いけど、関係部署の複数人を記録ってことなら逆に凄いなって感想。
簡単な服装だけじゃなくて、ネクタイのしめ方とか時計のメーカーまで網羅するってなかなかだよね。
そう考えると、確かに相貌失認なのかもしれないけどそういう事情なら伝えておかないと誤解を生むよね。
全員分メモしてあるのに自分だけ外されてたら逆にショック
悲鳴は拍手なみに松に思える
悲鳴なんてなかなか出ないよ
相貌失認でストッキングの伝線まで書く必要あるんかなぁ？
何かは分からないけど性.癖なんだろうね。性.的なっていうのでなく癖の方。
ハラスメントになるかは分からないけど気持ち悪いとは思う。嫌だから止めて下さいじゃ通じなかったのかな。
悲鳴ってか「うわぁ…」って漏れ出たみたいな感じだったんでは？
そしてどちらかと言うと男同士の方がキモイんじゃないの？セクシャルじゃなさそうだがハラスメント的ではあるよね
ただ…どう処理したもんかわからんね…実害は0だし…相貌失認だとしても好感度はもうマイナスでしょ
悲鳴を「ギャー」とか「きゃー」くらいしか知らない残念な人なんでしょ
まともな本も読んでなきゃ数多くの文章にも触れてない証拠
仮に相貌失認でも本人も自分がそうだってわかってないのかも
生まれつきだとしたら、物心ついたときから顔の判別ができなくてそれが普通だもん
偶発的にそんなもの発見して、それを皆で共有してその場で問い詰めるってやべえ職場だな
デリケートな問題だろうなって普通に働いてりゃ分かるだろうに
わしゃ平気じゃ
こういう生理的嫌悪感に訴える系のを続けられると
男でも精神的にやられて休職しちゃう人とかいるからな
最終的には管轄上司と会社内のハラスメント担当で相談して
その社員がなんらかの診断書つくようなら、まず専門医にかかるよう手配して
ってことになるのかね
こんなんで被害者ぶる方が気持ち悪いわ…
休み時間フルに使って書いてるのか、帰宅後に書いた物をわざわざ毎日職場に持参しているのか。
しかし相貌失認なら入社時からの古いデータを持ってる必要ないだろ。当日のメモ以外廃棄でいいのに蓄積してるってことは癖だよ。
そのマメさ細かさでよく有能社員にならないね
まあAさん以外が頭おかしい職場だから仕方ない
窓際族で暇すぎなのか？
そんなメモとれないほど激務にさせるか、他の社員と接触しない掃除夫してもらえばいいのでは？
別に気持ち悪くもないし何が問題なのかよくわからん
そんな面倒なこと毎日毎日ご苦労さんとしか思わないわ
むしろこれを毎日絶対やれと強制されたら精神病むレベルの徒労
相貌失認なら「変わらない要素を覚える」と思うの
声とか歩き方とか仕草とか
いい気分しないってのだけはわかるけどねー
精神的な病気かさもなければ相当な変人だけど、別にいいと思うけどな。
誰もそんなにジロジロ見られてるなと気付いてなかったのなら、天才的な才能だよ。
服装を文章に落とすだけでも大変だけど、一週間前と同じとか、半年間同じとか、
圧倒的な記憶力か、記録力。間違いなく凡人の枠ではない。
まあもともと気持ち悪い人だったんだろうね。
ナイスガイなら、スゲーなちょいキモいけど、ぐらいで流されそう。
これはひくけど、一歩引いて離れて見れば結構面白いビッグデータじゃないか
本人からすれば日記と同じ感覚なんだろうね。
この性質は研究者に向いているのでは。
毎日の細かなデータ記録を正確に苦もなくやってくれる人材は貴重かと。
見てメモを取ってもセクハラですか
チキショー
無いわ。
Aさん除く全員が。
庭の石を自分の意志で動かしたらハサミムシとか出てきてキモイとか言ってるような話だろこれ。
コメントの投稿
「トメ」「コトメ」などの意味がわからない場合は「２ｃｈ用語集」をご覧ください。