子育てちゃんねる

1年働いて転職しようって書いてるけどそうそう、それでいいのよ
そんなとこに長居する必要なし
そこにいる同期も3年後には「あの時すぐ辞めたあの子は賢かったな」って思うことになるよ

>>1
昔、ブラック企業で働いてたけど
本当に賢い人から辞めて行ってたな
そして変な奴だけが残るので、ある意味蟲毒な地獄絵図になる

途中まで真剣に見てたけど、適当障害でどうでも良くなったw

適当障害になりたい。

ねずみ講と同じ勧誘方法の会社かー
どっちもどっちな気がする

新卒に対してそれだけ求めるってことは周りは新卒に毛が生えた程度の仕事しかしてないしょぼい奴らだと見下しておけば良いさ。
普通の企業は新卒2ヶ月にそんなに求めない。

新卒2ヶ月なんてまだ研修中とか、現場にいても電話積極的にとって慣れようねとかってドキドキしながら電話取ってるくらいじゃないの
人間の子供でいえばまだやっとハイハイかよちよち歩き覚えた赤ちゃんでしょ
そんな子に同期の指導とかなんで仕事できないのとか言ってんの赤ちゃんを小学校にぶちこんで小一に教えろとかなんで勉強分からないんだとか言ってるようなもんよ‪w
会社頭おかしいからね

あーこれはよくあるブラック企業だな
さっさとやめた方がいい

次に行けるなら次に行けばいい
職場で大事なのは仕事内容ではなく人間関係
猿がいないところがホワイト

自分も新卒で入った所が似たような感じで
1年半で辞めて転職したな
すごく小規模の団体だったから異動や逃げ場もなかったし
とりあえず1年を目処に退職・転職でいいと思う
ただし心身の健康を害しそうな場合はすぐ逃げて

生まれた時から適当障害だよ

絶対おかしいよ早めに辞めるが吉
辞める時にクソみたいなこと色々言われると思うが
脳内で鼻くそほじってフーンって言ってればいい

俺なら辞める
今までも辞めてきた
でも今42で年収300万台のクソ雑魚だ
自分がザコいのか会社がおかしいのかはちゃんと見極める必要がある

1つの職種、1つの会社で社会人を定義するな
それこそ自称普通の会社のブラック企業の思うつぼだから
金稼いで納税さえすれば、どんな仕事や働き方やっても社会人なんだよ

でも会社がブラックだから辞める場合、転職活動で面接で前職辞めた理由を上手く説明するのが大変なんだよね
そのまま正直に話すとたとえ会社が100パーセント悪くても面接官にはただの我儘で堪え性のない人という印象になるから

>>13
あなた、凄く優しいね。似たような道を辿った私も同じことを思ったよ。
｢自分がザコいのか、会社がおかしいのか｣っていう見極めは本当に大切だよね。
自分がザコなら忍耐を学び育てることで、少なくとも社内スキルは積めた。
私はそこを間違ったなぁと思う。あなたに習って書いてみた。

会社がブラックなのは分かるが
＞インターンの時の印象が良かったし、私の出世コースを用意してくれるって言うから入社したんだ
これもどうなの？
インターンしてたならそれなりに社風も分かるし、残業代やら派遣のおばちゃんやら
は分かるんじゃないの？インターンの時に何を見てたの。

あと、私の出世コースを用意してくれるってそんな新卒の出世コースなんてどこも用意
しないよ。社会に向いて無いとか言う前に甘く見過ぎてるのでは？。

転職するのは良いけど自分も変えないと悪循環だよ。

新卒のうちから成果だの結果だのを求める会社はブラックでしょう
他にもセクハラ横行とかなんとか書かれてるし、定着率悪そう…
つまりたぶん誰でも採用されるようなところかそれに近い状態だと思うから
さっさと見切りをつけた方がいいよ

「残業代が出ない」でもうダメじゃん。

>私の出世コースを用意してくれるって言うから入社したんだ
そんなこと言われたら、逆に入社を見合わせるべきではないかと思う
戦力になるかわからない新人に入社前から甘言を弄するところなんて、ろくなもんじゃない

>>20
分かる。自分も新卒の時に勤務地や職種について希望聞きます！みたいな
人事の都合の良い声に騙されたからね。

インターンしてたならそのあたりの甘言をそれなりに確認しとかないといけないよ。

無駄だ。無能臭がプンプンする。資格持ち？新卒？でそんなところにしか入れなかった事実を見ればお察し案件だね。