職場の中途の人がちょっと浮いてるけど、中途さんのせいというより職場のせいな気がしている

2021年11月23日 19:35

https://kohada.open2ch.net/test/read.cgi/kankon/1636258556/
その神経がわからん!その69
119 :名無しさん@おーぷん : 21/11/19(金)08:41:06 ID:7X.2h.L1
職場の中途の人がちょっと浮いてるけど、中途さんのせいというより職場のせいな気がしている。

中途さん以外全員タバコを吸うので、タバコに行く時は中途さん以外全員に声をかけて
全員で吸いに行くことが何度かある。
そこで雑談や仕事の打ち合わせをするんだけど、何しろ中途さんは来ないので
度々中途さんにだけ話が行ってなかったって事態になる。


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完全に私達の方がいけないんだけど、
上司は全員に伝えたと思ってるから中途の人に冷たく当たるようになった。

あと、中途さんは言葉の裏まで読む力が無さすぎてミスをする。

例えば「これ発注しておいてくれないかな」と上司が幾つか見積を渡す。

A工程の見積、B商品の見積、C工程の見積と言った感じ。

そしたら中途さんはそのまま発注してしまった。
これ「これらの工程の見積を全業者に相見積をとった上で、かつ値段も交渉した上で発注しなさい」
って意味だった。
勤めてると分かるんだけど、中途さんは日が浅すぎてわかんなかったらしい。

それが分からずそのまま発注したもんだから、大慌てで業者にキャンセルしたので
凄くギクシャクしてしまったと上司が話してた。

あと、「コピー取ってくれる?」と100枚くらいの資料(ホチキス止めされてるものもある)を渡すと、
ホチキスで留られてたものはきっちりそのままホチキスで止めて渡す。

だけど「これはPDFに取り込みたくてコピーしてくれって言う意味でお願いしたのに!
気が利かないなあ~」と上司から怒られていた。
最終的には「俺の指示が悪かった、きみは全部指示しないとわかんないタイプだよね」と茶化してた。

なんて言うか、中途さんは決して悪い人ではない。
凄く手伝ってくれるし、明るいし面白い。
上司以外から好かれてはいる。だけどなんか浮いてるし、上から嫌われてる。

中途さんだけ電話やLINEも無視。
中途さんが電話する→中途さんは無視して私に電話かかってきて指示が出る
って感じ。中途さん以外には電話もすぐ折り返される。

この間は帰り際、「これから中途さん以外の皆で飲むから、じゃあね」と言って別れたけど、
後で中途さん以外に声をかけてたと知った。中途さんもまぜてあげたかった。

中途さんがみんなに好かれる良い方法ないのかなと悩むし、あからさまに無視する上司はどうかと思う。

120 :名無しさん@おーぷん : 21/11/19(金)08:53:15 ID:xC.gz.L1
こういうクソ会社潰れればいいのに

121 :名無しさん@おーぷん : 21/11/19(金)09:00:16 ID:2i.jw.L1
>>120
ホントそれ。
わかっててフォローしないヤツらもクソ。
「こっそり一回全部私にこの作業でOK?って聞いてくれてオッケーだよ。上司の言い方特殊だと思うから。」
って言ってあげたら良いじゃん。

122 :名無しさん@おーぷん : 21/11/19(金)09:03:01 ID:15.gw.L1
中途さんは悪くない
上司の指示と上司の頭と中途さん以外の性格が悪い

123 :名無しさん@おーぷん : 21/11/19(金)09:12:37 ID:7X.2h.L1
>>121
そうなんだけど、ほんと中途さんから言ってくれなくてそれも悩み。
私が指導役なんだけど、私も理解出来てないところが多い。

しかも中途さんは1歳歳上だから「こちらは〇〇でございまして、こういう処理を致します」
みたいに私もめちゃくちゃ萎縮してしまう。

歳上だから緊張するし、合ってるかわからないですが…と自信がない旨を本人に伝えたこともある。

そしたら中途さんが上司に相談するようになって、
そのやり取りで「あ、これこういう意味だったんだ!」と理解したこともある。

自分も中途さんに甘えてしまってるところがあるなあとは思う。

「分からないところが分からない状態になっている」と上に相談してたけど、
「分かろうとしないお前が悪い」で片付けられてた。

分からないところも分からないんじゃ、こちらも助けようがないなってのが正直な話だと
みんな言ってるんだけど、ここから抜け出すにはどうしたらいいの?
私は同期達に教えて貰ってなんとかここまできたけど。

124 :名無しさん@おーぷん : 21/11/19(金)09:31:43 ID:2i.jw.L1
>>123
ごめん、やれるだけやろうとしてたのね。
言い方きつかった。
うちの隣の部署であったことと被って、嫌な返ししてた。
ごめんね。

上司が一番のクソなのは大前提として、
「合ってるかわからない」って指導役に言われたら、
一般的に中道採用は『聞いたら迷惑かも』って感じるんじゃないかと思う。
「私も合ってるかわからないけど、一緒に確認させてください。私も勉強になるんで!」
的な言い方はどうかな?

わからないところがわからないなら、一番最初から「そこは大丈夫だろ」ってところから
一緒にチェックしていくしかないと思う。
「そうとしか取れない言葉を選ぶ」が基本。難しいけどね。

119さんは大変かもしれないけど、中途さんが成長したら戦力になるから自分も楽になるよ。
さらに119さんはマネジメントのスキルをゲットできてるよ。
頑張って!
応援してる。

125 :名無しさん@おーぷん : 21/11/19(金)09:33:57 ID:EF.2h.L1
>>123
上司が何にも指導や教育できない会社ってことね…
同期で助け合いは美しいけど、そうしないと成り立たない会社ってほんとどうなのって感想だわ

最善なのは、あなたが分からない時に
「すみません、分かんないやー、ちょっと聞いてきます」って中途さんが動く前に
素早くあなたか質問を上司にする
もしくは上司が不在ののとかもあるだろうから、その日のうちにメールか口頭で上司か先輩に聞く
→中途さんに結果を連携する→双方分かるまで繰り返す
これを面倒なくらい繰り返せば、あなたも勉強になるし
そこで慣れれば中途さんも仕事を理解した上で質問できるのではと思った

ただ、あなたの、その一歳の年齢差で中途さんに萎縮する性格も若干問題というか
普通、一歳年上程度であれば、社会だと年だけでいえば誤差に近いもんだから
同期くらいのフランクさで接することできると思うんだけど(最低限の礼儀は前提よ)
人見知りなのかもしれないけど、年上というだけで縮こまっちゃうのも少しずつ改善した方がいいかも

もしかして、あなた自身も上司に質問して「分からないお前が悪い」で対応された経験ない?
そんな対応繰り返されれば、下手な質問できなくなるよね

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コメント

  1. 名無しさん : 2021/11/23 19:40:08 ID: 64dr2Gx.

    クソ職場オブザイヤー
    ヤニカスクソ無能上司賞
    ヤニカスクソ同僚賞
    潰れろ

  2. 名無しさん : 2021/11/23 19:42:10 ID: 1WZADQIY

    クソみたいな会社だな
    ひっどい

  3. 名無しさん : 2021/11/23 19:46:21 ID: AyooVMTc

    上司のせいかと思ったら指導役お前かよ
    自分のせいじゃん、中途の人可哀想

  4. 名無しさん : 2021/11/23 19:49:09 ID: 3.aRy3WY

    上司の性格が悪いんじゃなくて頭が悪い

  5. 名無しさん : 2021/11/23 19:50:25 ID: 1xCGz4qA

    良かった、私が思ったことほぼスレ内の人たちが言ってくれたわー、特に>>125
    1歳くらいで年上とかなんなのよw高卒で体育会系で部活の先輩後輩が抜けないタイプ?
    職場にもよるけど、私なんて新卒に毛が生えたくらいの頃に一回りも二回りの上の子育てがひと段落したパートさんに仕事教えてたっつーの
    上司も上司ならこの人もこの人だわ、悪い意味での中小零細勤めなんだろうなぁ(中小零細を馬鹿にしているわけではない)

  6. 名無しさん : 2021/11/23 19:52:31 ID: FaOoYUfE

    クソ上司に嫌われ無能指導者に放置され大事な会議は喫煙所か
    中途さん転職した方がいい

  7. 名無しさん : 2021/11/23 19:53:08 ID: 64dr2Gx.

    上司がクソで無能で救いようもないのはとりあえず置いておいて
    報告者が「この職場ではこの職場にしかない文法があるんだよ。初めての行動の時にはお手数だけど私に聞いてくれるかな」って言えば全部解決する気がする
    こんな変な指示のところに長年いたら頭のプログラミングおかしくなりそう、自分だったら辞める

  8. 名無しさん : 2021/11/23 19:55:33 ID: RL7ssK0Y

    たった一歳差の教育担当に委縮されて質問すらままならないとか、すごいハズレ引いたな中途さん
    第三者の立場みたいに何とかしたいとか言ってるけど
    この人のコミュ障こそが上司との関係性歪めた元凶なんじゃないの
    あと飲み会のくだり、明らかに上司は声かけないだろう環境と分かった上で
    わざわざ本人に「あなた以外のみんなで飲むから」とか言うか?性格おかしい

  9. ※7 : 2021/11/23 19:57:14 ID: 64dr2Gx.

    つーか123読んだら報告者が1番ダメだな

  10. 名無しさん : 2021/11/23 20:04:13 ID: NToc315w

    職場とかってふんわり他人事みたく抜かすな
    まごうことなく指導役のお前のせいじゃん
    中途以外絶対ケーキ三等分に切れへん奴ばっかやわ

  11. 名無し : 2021/11/23 20:27:01 ID: QVLxZ7rw

    コピー取ってと言われたら私だって中途さんのようにやる。むしろpdfで取り込んでと言わないのが悪い。
    飲み会の件もなぜわざわざあなた以外と飲み会と声かけしておいて、え〜?中途さんに声かけてなかったの〜?混ぜてあげたかったとかムーヴかますのか。不愉快な性格してるよ

  12. 名無しさん : 2021/11/23 20:31:27 ID: 84Ns4jMA

    >私は同期達に教えて貰ってなんとかここまできたけど。
    そこまで解っててなんで「私が教えなきゃ」にならないんだろう…どうしたらいいの?じゃないよ、もう少し踏み込んで声掛けしてあげればいいだけだろ
    中途の人は同期の人間がいないんだから、教育係のお前が全部教えないといけないんだよ

    新人さんには「ここはミスしたら大きなトラブルになるから、提出する前に一度私に確認もらってね」とか「この作業は要点を抑えるだけでいいからできるだけ早く、でもあっちの作業では時間かけていいから丁寧にやってね」と言う風に、仕事の要領まで教えてあげたほうが良いし
    なんなら新人のタイプによっては「上司さんは○○だから合わせてあげて、あの人もちょっと癖あるけどいい人だから」みたいな細かいところまでフォロー入れないとまずい時もある

    (会社にもよるけど)新人のミスは教育係の指導不足になることが一般的なんだけど、解ってないなこの報告者

  13. 名無しさん : 2021/11/23 20:36:36 ID: JlLmC5iQ

    言葉の裏が読み取れないとかそんな問題じゃない
    これで読み取れる人はおらん

  14. 名無しさん : 2021/11/23 20:37:10 ID: YIbhi2MQ

    中途採用さんは、業務の報連相がきっちり出来てて、自分のことも客観視出来てるし有能な感じがあるように見えるね。この指導係さんも、外の全うな会社で働いてからこの書き込みみたら、いかに自分がとんちんかんなことしてるかわかるんじゃないかな。

  15. 名無しさん : 2021/11/23 20:38:29 ID: Cw/SKIsY

    おまえらのアタマん中なんて知らねーよ。そんなこともわからんクソ職場のカスども。
    きちんと指示しなきゃ伝わるわけねーだろ。テレパシーがあるわけじゃねえんだぞ。

  16. 名無しさん : 2021/11/23 20:38:59 ID: JlLmC5iQ

    つーか1歳年上で緊張するってなんだよ
    10歳ならまあ百歩譲ってわかるけど1歳って
    中学生の先輩後輩マインド引きずってんのかよ

  17. 名無しさん : 2021/11/23 20:39:26 ID: SiFEvDRg

    ??たった1歳上なだけで何でそんな萎縮するの?
    10も20も違う訳じゃないよね?なぜ…?
    1つ違い程度なら同世代なのでは?
    話題が変わる訳でもなしうたのおにいさんが違うわけでもなし
    教育係なら付いて1つ1つ最初から最後まで教えてあげればいいじゃん
    周りの民度も悪いし指示の仕方も悪いし教育係が役立たずだし
    中途さんちょっと可哀想過ぎるわもっといいとこ転職して欲しい

  18. 名無しさん : 2021/11/23 20:56:28 ID: IMzftYwc

    「あなた」が入社した時、その上司で苦労したんじゃないの?
    そしたら何がまずいかわかるじゃないか。
    なにか指示来たら私もBCCにいれて、とかって確認してフォローする以外あるか?
    年上だからとか、そんなんあるあるじゃん。
    最低限敬語を使って、教えてあげなよ。
    あなたも同僚に教えてもらったのとおんなじで、そんな特殊な指示、教えてもらえないと分かりません。
    発注しろ、の一言のどこに相見積読み取れるんだよw
    辞められちゃう前に必死にフォロー入れな。
    中途なんだから余計に世間知ってるとサッサと見切りをつけます。
    そしてまた、同じことの繰り返しだよ。

  19. 名無しさん : 2021/11/23 20:58:14 ID: TVjMBXv2

    まあ、全員タバコ吸う職場って時点で程度が低いのはわかるから中途さんは転職先間違ったなって…

  20. 名無しさん : 2021/11/23 21:08:36 ID: Bx5L64Dw

    ヤニカスの職場とか終わってんな
    しかもそこで仕事の話とか論外すぎる

  21. 名無しさん : 2021/11/23 21:29:08 ID: VEFYKysw

    どこからどうみても上司がクソ

  22. 名無しさん : 2021/11/23 21:41:42 ID: CrzGmMjM

    指導できない奴を指導係にしてる上司が無能。
    先輩でもっとフォロー得意な人に指導担当かわってもらえ。

  23. 名無しさん : 2021/11/23 21:43:49 ID: cRvex1IM

    お前指導役なのかよ!もっと気にかけてやれ
    それか上司より上の方にもこういう状況でまずいとか相談できないのか…
    意図的にバブっていじめてるようにしか見えないし、新入りなら細かいニュアンス()とかわかるわけない
    バイトとかしたことないのかな?年下っても1歳差だったら誤差レベルでは?

  24. 名無しさん : 2021/11/23 23:11:40 ID: WtQZRfPk

    喫煙率と人のレベルは反比例するもんだからな。
    それにしても投稿者はおそらくまん様なんだろうけど、なんでまん様は
    性別くらい書かないのかなあ。所詮まん様だからその程度なんだろうな。

  25. 名無しさん : 2021/11/23 23:13:00 ID: ujet2oDY

    こういう職場にいた事あるけど、結局会社全体の体質が変わる事はないから
    「あ、とっとと辞めた方が早いや」ってなっちゃうんだよね
    中途採用さんも近いうちに見切りつけるんじゃないかな

    で、新人が辞めた理由・人が居つかない理由を考える事なく
    「これだから○○はダメだな〜w」で決めつけて、なんの改善もなく終了の悪循環っていう…
    (カッコ内の○○は、今時の若い奴・ゆとり・女・中途採用、等)

  26. 名無しさん : 2021/11/24 00:38:02 ID: .w0fbXiQ

    >>24
    クソ上司が男だってのは男特有の行動パターンが多すぎて自明だし、報告者の性別はこの話には全く関係ないのに、なんでちん様はそんなにこだわるのかなあ。所詮ちん様だからまんのことで頭が一杯なんだろうね。

  27. 名無しさん : 2021/11/24 01:07:51 ID: 199fazG.

    社内で通じる言葉と常識は全国共通と思い込んでる馬鹿は沢山いる

  28. 名無しさん : 2021/11/24 02:14:53 ID: pc/9NPqM

    その状況で理解できる人なんて居ないよね。
    そうやっていじめる対象を、ハロワ経由で雇っては辞めさせてるんじゃないの。
    補助金みたいなの出るもんね。

  29. 名無しさん : 2021/11/24 05:11:54 ID: 64dr2Gx.

    ※24
    女性は「まん様」でなく女性だけど
    貴方の母親は、1番近い貴方の言動によるなら「まん様」なんだろうね

  30. 名無しさん : 2021/11/24 06:40:49 ID: mnsfxtn.

    誰かを生贄にして、ヘイトを向けて団結するコミュニティ

  31. 名無しさん : 2021/11/24 06:51:44 ID: YIbhi2MQ

    米24
    これ性別なくても滞りなく通じる話だと思うんだけど、どこか性別が必要な箇所でもあった?本文もコメント欄でも、性別が必要だと感じたのはあなただけみたいだけど

  32. 名無しさん : 2021/11/24 08:01:12 ID: 64dr2Gx.

    ※30
    ?何に対して言ってるのかよく分からんが正義の騎士なん?

  33. 名無しさん : 2021/11/24 08:48:53 ID: ZtGdLTkA

    ※32
    私は30の言いたいこと分かるよ。
    この話のポイントは(皆で)中途さんに意地悪しているから、一人一人が自分が意地悪していることを自覚しにくいんだろうな…ある意味、自分だけ違う対応をすることに勇気が要るし…本当にクソなコミュニティ。

  34. 名無しさん : 2021/11/24 08:49:21 ID: bMus/stY

    というか今時全員喫煙者の職場ってすごいな
    土木関係とかだと吸う人多いけど、仕事の内容からしてそういう感じでもないし

  35. 名無しさん : 2021/11/24 10:28:16 ID: XkWJBrXg

    >>25
    自分もそういう職場で働いてた事があるけど
    結局、まともな人から辞めて行って変な奴だけ残るので、キ〇ガイのドリームチームみたいな職場になってしまうんだよね
    そしてさらに人が居付かなくなる

  36. 名無しさん : 2021/11/24 10:37:17 ID: vnYqhbxo

    エスパーじゃねえんだから察しろってのも無理

  37. 名無しさん : 2021/11/24 11:05:59 ID: .bgvLp8k

    社会人の1歳程度で何を萎縮する必要があるのかわからない
    報告者が職場で一番年下で末っ子キャラやりたいのか

  38. 名無しさん : 2021/11/24 11:20:22 ID: Bz.FEyrg

    ちゃんと業務わかってないやつに教育係やらせてんのかよ。
    中途さん周りに恵まれなくてかわいそうだな。

  39. 名無しさん : 2021/11/24 12:19:32 ID: mhO5JPvA

    35だと思うけど中小企業だとあるのかな

  40. 名無しさん : 2021/11/24 12:23:29 ID: PseIRTuM

    今どき全員が喫煙者の会社かよ

  41. 名無しさん : 2021/11/24 14:02:43 ID: gCJn/H2U

    上司も指導係もハズレとか自分たちのせいだろう
    中途さんもハズレ会社来ちゃってもらい事故みたいなもんだよね

    同業が少ない中小企業だとこういうガラパゴスな会社多いよ
    まともな人は転職してしまうので曲者ばかり残る

  42. 名無しさん : 2021/11/24 22:27:18 ID: VFiuRscw

    ID: 64dr2Gx.はどうしたんだ?
    普通のコメもしつつ荒らしをいじったかと思えば逆に煽り側に回ったり、なんか怖いくらいテンションが安定してないけど

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