同僚の女性に会社の廊下ですれ違い様に『辞めろ』『氏ね』『嫌な女』とかいわれ続けてる

2013年11月04日 13:05

http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/ms/1378726478/
働く奥さまの愚痴スレ-46-
676 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 15:05:49.74 ID:hBV2GMBB0
同僚の女性に会社の廊下ですれ違い様に
『辞めろ』『氏ね』『嫌な女』とかいわれ続けています

心当たりがなく、何かしたのか直接聞いても
同僚の他の女性に聞いてもらっても言っていないとのこと…
私から話しかけることもないですが
他者が居るときは完全無視状態です
一人だけ、彼女がすれ違い様に
悪態をいついたのを聞いて居た人が居ますが
言葉までは聞こえなかったみたいです
何かいったのは分かったそうですが…

他にも男性同僚を見方に付けコソコソ画策してるみたいです

仕事は気に入っていてるので辞めたくないし
上司に相談するにしても証拠が無いので困っています
何か良い打開策はないでしょうか?

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677 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 15:11:05.16 ID:j4q4nVJe0
>>679
証拠がなくてもいっかい上司に相談してみたら?
それとセクハラ・パワハラ相談室に相談してみるとか。
(どちらでもないけど)
私もそういうことあって完全無視してた。派遣だったから期間が来て
むこうが辞めてったからよかったけど。

678 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 15:33:44.42 ID:BW88GubN0
>>676
それは他と違って、病気の匂いがする…かなり怖いですね。
もしかすると下手に手を出すより、貴方が出て行く配置換えのほうが安全かもしれません。
何の身の覚えが無い場合はその後もターゲットが動くだけだから
そこからやっと部署単位で事態が動くかも。
今まで対峙する例ばっかり話してたけど、
本物からはぶち当たるより逃げる方が最良の選択だったりするかもよ。

また万が一なんですけど…
ひょっとしたら貴方自身でまずカウンセリングにかかるほうがいいかも知れませんよ。
月1とかで来てくれる産業医はいない?
産業医→了承を取って上司に精神的苦痛により配慮願い、
の流れのが手間とプレッシャーが掛らなくていいのかも。

681 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 16:56:11.19 ID:SgWo+pBR0
>>677さん、私676宛ですよね?
>>678さん
お二方とも、ありがとうございます

上司に相談することは考えていますが
私の被害妄想だと勘違いされることを懸念しています

彼女は一見、大人しく真面目な印象なんですが
物凄い酒豪で一人で飲み歩く行動的なタイプです
私に対しては攻撃的な行動を見せますが
影でされ続けているので…
彼女の異常さはひしひしと感じています
穏便に済ませるために彼女に謝る積もりで理由を聞いたんですけど
言っていないの一点張りで解決策がないんですよ
大好きな仕事だけど、やはり仕事を諦めるしかないのかな…

産業カウンセラーはありませんが
セクハラ、パワハラ相談室はあります
ダメもとで連休明けに相談してみようかな…
私自信はイライラするというより
仕事を続けたいから仲良くとまではいかなくても
挨拶できる程度の関係は保ちたかったんですよね
何度挨拶してもガン無視され続けて諦めましたがw

679 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 16:22:06.22 ID:DTHek1rPO
なんで暴言吐かれた方が引かなきゃいけない?
次の部署で同じ事されたらまた変えてもらうの?
うちの会社なら「しね」なんて言ったら即効クビだよ。

680 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 16:53:46.92 ID:CFAuigk/0
ICレコーダー胸ポケットじゃだめかな?
外基地の為にお金使うのなんてバカバカしいけどさ
私が持ってるの貸してあげたいわ

686 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 18:03:41.45 ID:SgWo+pBR0
>>679さん、>>680さん
ありがとうございます

いっそ同僚達の目の前で『氏ね』と
いってくれると話が早いんですけどね

ICレコーダーや携帯は持ち込めないんです
情報漏洩とか色々と制約があるので証拠を残せるとしたら
誰かが彼女の悪態を偶然聞いてしまう位でしょうか…
私も同じことをすればいいのかも?とも考えましたが
彼女の異常さは不気味で怖いです
私が初めてのタゲではないとも感じています
いっそ、彼女の名前を呟いて被害者の会を呼び掛けたいわ…

682 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 17:45:49.83 ID:OMaVgycnO
厚生労働省のパワハラの定義でググって。
無視や暴言も立派なパワハラ。
相談室があるなら恵まれた環境だよね。
利用しない手はない。うちにも無視や嫌がらせの
モンスターパートBBAがいるから
パワハラで訴えるつもり。お互い頑張りましょう。

683 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 17:47:46.84 ID:rq7kFfWk0
私も同じような事されてたよ派遣のババアに。
原因は私が後に入ったのに社員になれて、ババアの大好きな上司に
可愛がられていたから。 ババアの態度の悪さは、トイレとかロッカーとか
皆がいないときにやるし、お気に入りの人間や気の強い子にはお世辞ばかり言う
から誰も私を信じてもらえないし。 ババアに気使って優しくすると
余計に調子にのって、見下し発言、イヤミが多発してきて今はほとんど無視。

まあ、でも今は社員にもなれないし、不細工なババアだし、
もうどうでもいいやって。 新人がすごく良い子で面白い人なので、
上司と3人で冗談ばっかりいってババアに話しかけないようにしたら、
異様に気を使ってくるようになった。 

687 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 18:50:24.24 ID:B/cy0VCL0
難しい職場だねえ
彼女もそれを理解して利用しての暴言なんだろうな

688 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 18:57:24.46 ID:XuTrC6bH0
証明できないことは無理することは無い。
上で何故逃げるの?と頑張る発言をする人も居るけど
本物のキッチーとは対峙していい場合とそうでない場合がある。
正義が云々ではなく、貴方が穏かな労働環境を取り戻すには
どうしたらいいかを主眼にして考えたらいい。
だから、卑怯云々より、あなたの身の安全と対峙する場合のリスクを天秤に掛けてください。
ちなみに私は人事の相談を受けていたことがあるけど、
そういう理由で転出や配置願いをすることは決して逃げたとは思わないよ。
証拠があろうが無かろうが人を処分したり、心根を変えることはとても難しいこと。
とくに上司でもないのに「市ね」「消えろ」「出て行け」と公然と言うのは相当酷いケースなので
早々あることとは思えない。
戦う前にまず心を立て直すために、御社の相談室やカウンセラーに相談して
重荷を下ろして一緒に考えてもらってくださいね。

694 :可愛い奥様 : 2013/11/02(土) 21:23:26.00 ID:y1SjpmaI0
まずは上司に相談がいいと思う。
ただ、あなたが気にしている通り、被害妄想とか
単に神経痛な職場の空気乱す人扱いされないように
あくまで下手に出て、私がなにかしちゃったのかもしれないんですけど…
って感じで。もし○○さんに失礼があったなら謝りたくて
話しかけたんですけど、無視されちゃって…最近は
氏ねって言われるようになってしまって本当に辛いんです、とアピール。

相手が本当におかしい人間なら(←多分本当におかしいけど
きっと上司が、あー○○さんね~って反応示すはず。

ただ上司の反応が今一つの場合は、身に覚えのない暴言を言われ続けて
本当に辛いから、録音していいですか?って言葉は丁寧でも
こっちは本気だよってことを暗に示しましょう。

パワハラ相談は絶対して。今後何か進展があった時に
会社は知らなかったという体をとられないために。

そして可能なら異動願い出した方がいいんじゃないかと
私も思う。
普通じゃない人って、逆恨みとかする可能性もあるしね。
ただし、あなたが今の部署にいたいとか納得いかない気持ちがあるなら話は別。

697 :可愛い奥様 : 2013/11/03(日) 03:47:50.39 ID:96WIt3uni
私のやられたのとよく似てる。私にすれ違い様に暴言吐いてた
派遣もアル中かってくらいの飲兵衛だったよ。
私も思ったけど精神異常者なんだよね、そういう人。
だから頑張って戦おうとせずに自分が異動とかした方
が安全かも。

698 :可愛い奥様 : 2013/11/03(日) 08:04:52.22 ID:/kQPsLey0
>>682さん、>>683さん、>>687さん、>>688さん、>>694さん、>>697さん

皆様、ありがとうございます
同僚からの『氏ね』その他暴言はパワハラなんですね
はぜひ参考にさせて頂きます!
常識で『氏ね』なんて大人は同僚相手にいいませんよね
しかも女性同士なので考えにくい状況も手伝って
事を荒立てた方が被害妄想だと思われしまう可能性が高く
二の足を踏んでいました

皆様のお知恵を踏まえて
パワハラ相談室と上司にも相談してみます
ただただ私の言葉を信じてと願うばかりです…

彼女との対決は望んではいません
意味が分からなくとも一度は
私から頭を下げるつもりで彼女に理由を聞いてみましたが
私が絡んでいるといった雰囲気に持っていかれました
挨拶できる関係修復すら無理とは残念です
その頃から男性同僚を見方にしだしたし、輪を広げ
私をハブる計画進行中なんだろうと感じています

皆様が真剣に回答してくださっていることが伝わってきます。
同じ様な被害を受けた経験者もいらっしゃるのですね…
一見地味で大人そうな独身で40過ぎの
一人で飲み歩く大酒豪の派遣にはご注意ください!

長文の失礼をお許しください
皆様に感謝致します
ありがとうございました

700 :可愛い奥様 : 2013/11/03(日) 08:53:49.89 ID:vJ116MKX0
>>698
逃げるが勝ちってこともあるよ、
彼女が何をしたいのかは分からないけど
病んでる人だってのは分かるから無理すんな。
多分お取り巻きの中でもうっすら気付いてる人だっているよ。

703 :可愛い奥様 : 2013/11/03(日) 10:28:38.54 ID:LZr5TNOi0
直接本人に氏ねって言うなんて、普通の大人じゃありえない
キチ相手に大変だけど、相手が100%悪いから、がんばって戦って欲しいな
好きな仕事ができるなんて、なかなかないよ

私は好きでもないけど、生活のため今の仕事をしてる
辞めたいけど、就活する勇気も気力もない
もうちょっとがんばってみてから考えるわ

704 :可愛い奥様 : 2013/11/03(日) 11:02:14.72 ID:/h7HZ5Dq0
>>703
だからたとえ向こうが100%悪くても相手がキチだと逃げる方が勝ちの場合もあるってば。
逆恨みって言葉を知らないの?
貴方も中々しつこい人だね。

706 :可愛い奥様 : 2013/11/03(日) 11:25:38.28 ID:d/17gABh0
人に面と向かって氏ねなんて、人格障害じゃないの?

ターゲットが困ったり、不安そうになるのを見て喜んでる、
異常者だよ。

遠ざかるのが一番だと思う。

712 :694 : 2013/11/03(日) 20:49:41.99 ID:GZVEKNWI0
694です。
相手が派遣なら、で698さんが正社員なら、話は全然違ってくると思います。
彼女の異常ぶりを分かってもらって、契約更新しない方向に。

あなたが正社員ということで、自分のポジション盗られるとかそういう妄想にかられてるのかも。
周りの男性社員を取り込もうとするって辺り。

714 :可愛い奥様 : 2013/11/04(月) 01:39:49.93 ID:HgNfAGb30
>>712さん
ありがとうございます

彼女の本業は事務員です
本業終了後と休日に派遣で来ています
酒代が足りなくてWワークしてるみたいです
最近は派遣業務に重点を置き始めているので事務員を辞める気なのかも?

私は社員だけど正社員ではないので
派遣と変わらない感じです
更新阻止は難しいと感じています
男性同僚達に取り入っているので…
そこを軸に輪を広げているみたいです

彼女のすれ違い暴言行為は証拠がないし
彼女はしらを切りと押すのは目に見えているし
こういった状況に慣れている百戦錬磨で陰湿なタイプだと思うんですよ
タゲは私が始めてではないと感じる理由ですね…

ほんと大人しそうで小柄で真面目に見えるので大酒豪には見えないし
一滴も呑めませんと言われた方が納得できる容姿ですね

無視され始めた頃は体調が悪いのか心配した位ですし
最初にすれ違い様に言われた『嫌な女』の時は
言われた私が信じられませんでしたからw

彼女は強かすぎて、どうしたらいいのか
何をすればいいのか四面楚歌で困り果てていましたが
皆様に回答を頂けて良かったと思っています
ありがとうございました

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コメント

  1. 名無しさん : 2013/11/04 13:11:33 ID: BKDuZaW2

    もう夜道で金属バットで殴るしかないね

  2. 名無しさん : 2013/11/04 13:23:15 ID: b.9/kXf2

    ※1 明後日過ぎてふいたわwww

  3. 名無しさん : 2013/11/04 13:25:29 ID: 0xanOxVw

    言い返せば?

  4. 名無しさん : 2013/11/04 13:30:13 ID: 3zGD9vhE

    すれ違うときいつもぶつぶつと独り言言うの止めた方がいいですよって注意して差し上げな

  5. 名無しさん : 2013/11/04 13:33:50 ID: ZQS09PaQ

    ※3
    いや下手に言い返すと報告者が不利になるかもしれん
    「報告者さんが暴言を…私、何も言ってないのに!」と狂言で大騒ぎされるかもしれん
    男性陣が味方に付き始めているならなおさら

    録音機器を持ち歩けないのが難だな。味方になってくれそうな同僚に影からこっそり見てて貰うか?
    とりあえず、上司には相談実績を作っておくのが1番だな
    あとは録音出来ないなら、小まめに日付と時間、場所、暴言内容をメモしておく

  6. 典型的 : 2013/11/04 13:36:42 ID: a/wOUIJY

    な統合失調症の症状ですね

    真面目にコメントされている方は本気ですか?

    まずはこの人に病院に行く口実を作るべき

  7. 名無しさん : 2013/11/04 13:37:01 ID: ol45QyRw

    上司に相談してICレコーダー持ち込みを許可してもらうとか?

  8. 名無しさん : 2013/11/04 13:38:10 ID: y7zkel3w

    自分だったら無視しちゃうなあ
    立ち回りうまそうだしなんかイジメ慣れてる印象
    こういう人は正攻法通じない気がするんだよね

    いっそみんなと一緒にお昼ごはんを誘って(根回しして)
    わざと隣の席に座ってICレコーダーか携帯で暴言の証拠を集めるな
    会社外での利用までは咎められないだろうし

  9. 名無しさん : 2013/11/04 13:38:24 ID: flCeSxtM

    その人「自分の仕事を奪われる!何が何でもコイツ辞めさせる」って思考なんだろうな
    仕事の分担はなし!私1人で全部やります!って人なんだろうよ
    こういう思考の人は自分で自分の首を絞めることになるから逃げていいよ

    ちなみに仕事の分担が嫌で1人で抱えることを会社が知るのは何人辞めたら気づくかしらね
    8人辞めて気づいた会社があることだけ言っとく

  10. やはり : 2013/11/04 13:39:07 ID: a/wOUIJY

    一般的な女性は社会的常識に欠けていると言わざるを得ない

    早く病

  11. 名無しさん : 2013/11/04 13:43:17 ID: fbk3olVY

    普通に人前で明るく挨拶を毎日続ければいい
    無視され続ければ「あれ、こいつおかしくね?」と無視してる側を不審を抱く人間は出てくるよ

  12. 名無しさん : 2013/11/04 13:44:00 ID: 5jwNStOE

    多分本業先で自分の行動が問題視されるようになって派遣先に逃げようとしてるんじゃない?
    下手に関わるより異動したほうがいいかも。

  13. 名無しさん : 2013/11/04 13:53:46 ID: 4MSb94Do

    まず上司等に、「信じられないでしょうし、相手に直接確認しても白を切るかと思いますので、ICレコーダーの使用を許可願います。」って感じで相談すれば?
    ICレコーダーの使用は許可されないだろうけど、別の方法(相手が白を切ることも想定して)で調査してくれるよ。

  14. 名無しさん : 2013/11/04 14:00:57 ID: KouXaiB6

    たとえが古いけど、肉般若タイプかなあ…。
    あの手合いなら、仕事が好きでも全力で逃げた方がいい。
    関わってると泥沼に引きずり込まれるよ。

  15. 名無しさん : 2013/11/04 14:01:24 ID: LfSsVqFU

    状況が状況だし録音しておいてもいいと思うよ、相手は貴方を攻撃してるし
    やめる前に皆の前で流したいわ…

  16. 名無しさん : 2013/11/04 14:06:59 ID: onDX/5Lc

    録音機器も相談すれば持ち込めるんじゃね?

    まー一番は自分がソイツ以上に周りの人間と上手くやれれば気にならなくなるよ

  17. 名無しさん : 2013/11/04 14:08:54 ID: sYOL6nSY

    一体どーやったら“男性同僚を見方にし”たくらいで
    報告者をハブる方向に持っていけるのか…
    洗脳でもするんだろうか?全く想像がつかない
    40の覇権女に何を囁かれたら
    イジメに加担しようって心持になるのか
    誰か、その手法を妄想してくれ

  18. 名無しさん : 2013/11/04 14:10:07 ID: W7k3eWcI

    報告者の話だけじゃちょっと判断できないよなぁ
    どうみても典型的な糖質の訴え
    だけど本当にその同僚が陰湿ないやがらせをやっているのかもしれない
    最初にカウンセリング勧めた人は気づいてるっぽいけどスルーされちゃってるね…

  19. 名無しさん : 2013/11/04 14:14:17 ID: 6NJi6fYQ

    一人にならないことですね。
    皆がいるところで、仕事の話をすればいい。
    業務に支障があるようなら、支障が出ないように話し合いましょう、というのが基本スタンス。
    周りを説得するに、仕事に支障が出ていることを説明しないと、好き嫌いの問題、個人的な問題とされてしまうかも。
    人を巻き込んで対処するには、それなりの心積りがいる。距離をはかりながら、我慢も大事。

  20. : 2013/11/04 14:15:27 ID: UH76A.Q6

    中学の時、こういう人に嫌がらせを平気でするワキガのすごい女がいたっけ。あまり酷いから怒鳴りつけたらおとなしくなったけど。どこの世界にもいるんだよな。

  21. 名無しさん : 2013/11/04 14:18:28 ID: mDFlilWA

    ※18
    確かにそう受け取られかねない内容だなあ
    他の人も言ってるように期限付きで録音機器の持ち込みを申し出るべき

    …というか携帯使用がNGな会社ってあるのか?それで契約社員(だよね)って…

  22. 名無しさん : 2013/11/04 14:20:22 ID: t8a0dZO6

    いやすごいな。どう見ても報告者は糖質の被害妄想っぽいんだが、マジレスの嵐じゃん。
    糖質さんは見えないものが見え、聞こえないものが聞こえるってだけで、体は健康。
    他の人には認識できない「何か」を基盤として、こんな風に文章も書ける。
    患者さんにとっては見えるし聞こえる「事実」なんだから、リアリティも増す。

    ほんと、罪な病気だよ・・・。

  23. 名無しさん : 2013/11/04 14:23:44 ID: 4ca5xkIU

    相手40過ぎだろ?それで男性社員が味方になんてナイナイwww
    男もさ、見てるとこ見てるし、聞いてるところは聞いてるもんだよ。
    直接暴言を聞かなくても、あ、なんかやべーなってのは空気で察する。
    ただ、女社会は色々な意味で謎と不思議と理不尽の塊だから基本は静観w
    上司でもいいから、一回吐き出してみ?

  24. 名無しさん : 2013/11/04 14:32:43 ID: 2C9M18zA

    こういうイジメする人は実際にいるから
    とうしつとは決め付けられないな。
    むしろ相手のほうが精神バランスおかしいんじゃね。

  25. 名無しさん : 2013/11/04 14:52:09 ID: tjVwF8oQ

    >…というか携帯使用がNGな会社ってあるのか?

    カメラが嫌がられたり録音が嫌がられたり。
    一般棟はOKでも重要棟は持ち込み禁止で連絡用のPHSが貸し出されたり。

  26. 名無しさん : 2013/11/04 15:10:54 ID: .oQwlAuo

    ※21は世間知らずすぎるだろ。機密を守る必要のある仕事が世の中にはたくさんあるのだよ。

  27. 名無しさん : 2013/11/04 15:11:15 ID: R4eJ0uQg

    意外と計算づくのような気がする
    自分が相談者の後釜に座るつもりで、追い出しにかかっている。
    今の本業よりも、こっちのほうが実入りがいいのと、仕事が楽
    そのまま、残業のできるとしたら?
    意外と策士かもよ これ

  28. 名無しさん : 2013/11/04 15:23:37 ID: ygk7.Lso

    これが糖質と思える方が幸せ。
    現実にこういう女いるよ。コミュ力あって投稿者の不利になる小さな嘘を積み重ねて先にうまく立ち回って先入観を植え付ければ、自然に同僚男性味方につけるとか出来るよ。
    仮におかしいと思っても、大人なら表立って何かするとかないから、結局、投稿者の味方はなくて表面的には投稿者は孤立するだけだし。

  29. 名無しさん : 2013/11/04 15:26:51 ID: wQFutlkM

    レコーダーは退勤時に上司に預ける、みたいな運用で問題ないと思うけどな
    書き込み見た限りじゃどっちとも判断できないし上司もそうだろう

  30. 名無しさん : 2013/11/04 15:32:42 ID: ExVTAQO6

    難しいよなあ
    相手の人は酒豪って書いてるけど酒代が足りずに副業もってのも気になる
    アルコール依存症とかの域じゃないと良いけどね

    上司に相談って言っても聞き入れられるかどうか定かじゃないのと
    報告者自身が書いてるように場合によっては、こっちが変な人みたいな扱いになる可能性がある
    一番はなるべく接触しないことなんだろうけど仕事だとそうも行かないよなぁ
    こういう人格破綻者は人間社会に出てこないで欲しい

    ※23
    そんなことないよ
    自分は20代で新人として入った時に仕事に支障を来すレベルの苛めをされてたが
    男性上司は30代~50代の古株女性の言うことだけ鵜呑みにしてこっちを攻撃して来たよ
    程度の低い男は自分に気持ちの良いこと言ってくれる女を盲目的に信じるもんだよ
    男社会、女社会とかそういう問題じゃなく人間性の問題

  31. 名無しさん : 2013/11/04 15:54:48 ID: zxW5xoxo

    そこまでビビらんでもいいと思う。
    こういったタイプって反撃しそうにない大人しそうな人を狙ってやるから、一度キツい口調で言い返してみなよ。どうせ誰も聞いてないんでしょ。
    多分相談者さんは「あの…私、何か失礼なことしたでしょうか…?」みたいな感じなんだろうけど、「はぁ?アタシあんたに何かした!?だったら謝るけどさあー、いい加減にしてくんない!?ウザいんだけど!!」ぐらいDQN口調で言い返せよ。

  32. 名無しさん : 2013/11/04 16:05:46 ID: yHnh5jsU

    似たような人いたわ。
    独身じゃないけど上司と不倫してた、40後半の地味なオバサン。
    一人で飲み歩くのも同じ。
    報告者を糖質と思う人もいるだろうし、
    実際に40過ぎオバサンみたいな陰湿な人もいるから難しいな。

  33. 名無しさん : 2013/11/04 16:06:07 ID: yHnh5jsU

    似たような人いたわ。
    独身じゃないけど上司と不倫してた、40後半の地味なオバサン。
    一人で飲み歩くのも同じ。
    報告者を糖質と思う人もいるだろうし、
    実際に40過ぎオバサンみたいな陰湿な人もいるから難しいな。

  34. 名無しさん : 2013/11/04 16:10:37 ID: 98o1FO5k

    録音が無理でも、メモを取れば良い。場所と言葉と、時間まで正確に。
    積み重なれば証拠になるよ。

  35. 名無しさん : 2013/11/04 16:23:12 ID: ba15Wibo

    うわー嫌なやつに目をつけられちゃったな
    男性社員に誤解されないように今からでも仲良くなっていた方がいいと思う
    それとその女に何か言われてもふって鼻で笑ってやればいいよ
    そういうタイプは馬鹿にされるのが一番いやだからね

  36. 名無しさん : 2013/11/04 16:23:22 ID: t8a0dZO6

    幻覚とは、実際にはないものが感覚として感じられることです。
    統合失調症で最も多いのは、聴覚についての幻覚、つまり誰もいないのに人の声が聞こえてくる、ほかの音に混じって声が聞こえてくるという幻聴(幻声)です。
    「お前は馬鹿だ」などと本人を批判・批評する内容、「あっちへ行け」と命令する内容、「今トイレに入りました」と本人を監視しているような内容が代表的です。
    普通の声のように耳に聞こえて、実際の声と区別できない場合、直接頭の中に聞こえる感じで、声そのものよりも不思議と内容ばかりがピンとわかる場合などがあります。

  37. 名無しさん : 2013/11/04 16:25:37 ID: t8a0dZO6

    妄想とは、明らかに誤った内容であるのに信じてしまい、周りが訂正しようとしても受け入れられない考えのことです。
    「街ですれ違う人に紛れている敵が自分を襲おうとしている」(迫害妄想)
    「近所の人の咳払いは自分への警告だ」(関係妄想)
    「道路を歩くと皆がチラチラと自分を見る」(注察妄想)
    「警察が自分を尾行している」(追跡妄想)
    などの内容が代表的で、これらを総称して被害妄想と呼びます。

  38. 名無しさん : 2013/11/04 16:43:19 ID: HJx0aLg6

    私も、報告者の精神状態大丈夫?って思った。幻聴かもしれんし、ホントに言われたのかも
    知れんし、何とも言えないけど。

    でも、こっちがちゃんと挨拶して、落ち度を見せなければ、本当に相手がおかしかった場合
    は周りが気付いてくれるもんだと思うけど。

  39. 名無しさん : 2013/11/04 17:10:30 ID: JlAPlkU2

    まず録音、出来れば録画。携帯があれば割と簡単ですよ。
    証拠をそろえてきちんと上司に相談した方がよろしいな。
    味方、と見せかけてるだけで相手の男は自分が味方にされてると気がついてない場合もある。
    言われてるのに録音できないなら糖質だろ。幻聴が聞こえるレベルはもう入院した方がいい。

  40. 名無しさん : 2013/11/04 17:17:01 ID: ArzIBpDI

    可能性としては、9割型糖質で、残り1割が本当に嫌がらせ受けてるってところかな。
    自分で判断するのは不可能。
    ICレコーダー持ち込むのが一番だけど、
    それが出来ないならまず精神科に診てもらったほうがいい。

  41. 名無しさん : 2013/11/04 17:48:06 ID: T3.E2Wfg

    え…。
    なんで嫌がらせされてるほうが糖質って言われなきゃならんの。
    糖質って決め付けてるのは、よっぽど円満な職場で過ごしてきた人ばかりなのかな。
    自分も嫌がらせにあってたので、読んでて胸が痛い。
    相談者にとって良い方向になりますように。

  42. 名無しさん : 2013/11/04 17:54:16 ID: 2Xe.reSw

    自分の思い通りにならないと人のせいにして「しね」って当り散らすヤツいるよね。
    結構頻繁に遭遇するんだが、何でだろう?

  43. 名無しさん : 2013/11/04 18:16:07 ID: 9pG0jAp6

    取り敢えず「こっそりご相談したいことが。実は、私の勘違いかもしれないんですけど…」と前置きして、上司と周囲の信用できる人に打ち明けないといけないと思う。
    もう随分前、俺も、職場のバイトの女に(他課にいたので名前さえ知らない。口を利いた事もない)なぜか妙なちょっかいを受けて困ったことがある(二人きりになると気味悪い目つきで「ヘンタイ…」とか言うんだよ…こわいよw)。だから、こういう人は確かにいる。
    アタマおかしいのかと思ったが、無視してたらエスカレート。明らかに図に乗っている。
    そのうちふと、このまま妄想が進行して「イタズラされた」とか言い出したらヤバいなと思ったので、上司をはじめ周囲にしゃべりまくったよ。
    「思い違いでないという証拠も示せませんし、相手が病気なら気の毒ですが」と言って。
    幸い、しばらくして相手が職場から消えたが、後で聞くと「何かヘンだよアレは」という噂はあったらしい。

  44. 名無し : 2013/11/04 18:36:37 ID: C7XOULGA

    40代独身の酒豪って思いっきり地雷じゃないか。絶対本業先で態度が問題視されてて派遣に逃げるつもりだ。

  45. 名無しさん : 2013/11/04 18:58:52 ID: xJkqzJ8Q

    報告者が等質って言ってる人は,同じようなイビリをやってるんじゃないのか?

  46. 名無しさん : 2013/11/04 19:10:01 ID: S4snoJNI

    出来るだけ一人で行動しない、ってのか出来たらいいんだけどなあ

  47. 名無しさん : 2013/11/04 19:29:50 ID: Z7gbRvA6

    携帯やICレコーダー持込禁止の会社に勤めていたことがあるので…
    もし私が考えている勤め先と一緒なら、契約社員やパートの事務員もいるし、
    たぶん同業なのかなぁ。
    とすると、上司に相談しても、録音はとれないだろうなぁ。

    特定の人がすれ違いざまに話す、という「症状」だけなら、
    妄想ではないんじゃないかと思う。
    幻覚や妄想は、特定の人からのみ幻聴があるだけなんて、無いはずだけど。
    まぁ書いていないこともあるかもしれないけどさ。

    上司に相談をするだけでなく、外部の相談機関にも相談してみたほうがいい。
    録音ができないのであれば、いわれた日時をメモする(内容とともに)もしてみる。
    相談機関は、できれば匿名ではないところで。
    それら一つ一つは証拠にはならないが、積み重なれば真実味が増してくる。
    とまぁ、これは、裁判や犯罪となった場合のことなんだけど、
    嫌がらせしている人が陰湿な上に普通じゃなさそうとなると、
    こういう対策も必要なんじゃないかな。

  48. 名無しさん : 2013/11/04 20:23:42 ID: Vt85ix9E

    『ICレコーダー持込禁止』と言っても個人のって事でしょ?
    社用のレコーダーぐらいあると思うんだけどね・・・

  49. 名無しさん : 2013/11/04 20:26:54 ID: ycQ5SPg6

    派遣や契約社員メインで記録媒体の持ち込み禁止の職業かー
    室外のトイレ、休憩所、ロッカールームあたりは携帯使えるだろうから
    ちょっと面倒だけどこまめに携帯取りに行って、人目のない時にはできるだけ近寄って
    許される限りひたすら録音してりゃその内引っかかるんじゃね?

    いきなり外部の相談窓口にタレ込んで協力仰ぐと煙たがられて切られそう

  50. 名無しさん : 2013/11/04 20:29:38 ID: dJPJ3/nY

    ※47
    糖質にも色んな症状があるし、症状にも段階があるから
    特定の人からだけから聞こえるパターンも聞いたことある、決めつける材料にはならないよ

    まぁこの人が病気なのかどうかは分からないけどね

  51. 名無しさん : 2013/11/04 20:47:15 ID: SNB7NfSo

    明らかに相手がおかしいし職場の人巻き込んだり悪いけど

    >>一見地味で大人そうな独身で40過ぎの 一人で飲み歩く大酒豪の派遣にはご注意ください!

    無意識に見下す態度を過去に取ってて相手に敵認定されちゃったんだったりして


  52. 名無しさん : 2013/11/04 22:31:54 ID: ke2IGINo

    変に策を労するよりも
    ストレートに面と向かってどなりつけろ
    結構効果があるぞ

  53. 名無しさん : 2013/11/04 22:35:52 ID: ugfh04vs

    言われたことの逆を言えばいいんじゃない?
    「辞めろ」「辞めない!」
    「氏ね」「生きる!」
    「ウザい」「さわやか!」みたいに。

  54. 名無しさん : 2013/11/04 23:01:16 ID: zgRPnLAc

    これを糖質って断言できちゃう人が羨ましいなぁ…
    私はいやないやあな思い出が蘇って
    今夜は夢見が悪そうだぁ…

  55. 名無しさん : 2013/11/04 23:37:54 ID: X68jTxfM

    どうみても林先生物件にしか見えないんだけど。

  56. 名無しさん : 2013/11/04 23:57:47 ID: RRW8XRGs

    人間、自分の経験から判断するからね
    糖質じゃないの?って言ってる人はそういう人に遭ったことがあるんだろうし
    これを糖質と決めつける人って…て言ってる人は、相談者と同じ経験があるんだろう

  57. 名無しさん : 2013/11/05 02:29:50 ID: bt1Sg/JM

    もし会社に窓口があるのならそちらに相談。
    窓口がなきゃ労基でも外部ユニオンでもいいから行ってみればいいよ。

    好きな仕事、諦めちゃだめだよ。

    ※53
    それ、結構有効だね。

  58. 名無しさん : 2013/11/05 02:30:25 ID: MxKkh0y6

    何か言われたら「お前がな」と返してみる。

  59. 名無しさん : 2013/11/05 02:41:03 ID: SFDmjhy6

    男って頼りにならんね~ww

  60. 名無しさん : 2013/11/05 03:26:09 ID: DiasztC.

    タイトル見たところ
    統合失調症の幻聴の症状なんだけど
    誰もこの人に病院すすめないの?
    一緒にいた人も「声が聞こえたような気がするけど何を言ってるかはわからなかった」って言ったのて
    この報告者が「ほら!聞こえたでしょ!?」って言ったからその場で話を合わせただけで
    実際は何も聞こえなかったんじゃないかな
    ICレコーダー持ち込み禁止って言うけど例えICレコーダーで録音しても何も録音されないんじゃないかな
    そっちの方が彼女が自分自身がおかしいって気付くきっかけになるからいいと思うけどなあ

  61. 名無しさん : 2013/11/05 05:31:58 ID: t8a0dZO6

    本文から察するにその派遣の人って明るく行動的で、仕事もできる人なんじゃね?
    ほんで危機感感じて被害妄想発症&派遣には気を付けろ!みたいな攻撃性も発露。
    それが糖質かどうかは解らんが、そういう可能性もなくはないよね。

  62. 名無しさん : 2013/11/05 08:58:19 ID: 4zkgpIZM

    林先生の出番ですよって感じがするけど...

  63. 名無しさん : 2013/11/05 11:26:22 ID: 4qniWwzw

    記録されないなら
    ババァが通りすぎる度にババァだけに聞えるように
    ウルセーババァwwwwww
    とやってやれ

  64. 名無しさん : 2013/11/05 12:30:33 ID: F.FHijeg

    早いうちに気付けるといいね

  65. 名無しさん : 2013/11/05 12:50:37 ID: ZKN2sxbA

    ※53
    原西かwww

  66. ななし : 2013/11/05 17:50:08 ID: wnO92zKI

    本当の話か糖質かわからん

  67. 名無しさん : 2013/11/05 18:04:45 ID: /m7WXJ76

    八方美人のデモデモダッテ女

  68. 名無しさん : 2013/11/05 19:09:51 ID: vqjCsAWg

    この相談主、糖質じゃないでしょ。相手がボーダーなんじゃない?
    ボーダーには、関わっちゃダメだよ。
    タゲられたら最後、精神やられちゃうよ。

    ボーダーは狡猾だから、ターゲットを決めたら周りを味方につけて、
    ドンドン追い込むんだよ。
    相談主が辞めたら、他の人がターゲットになるよ。
    そうしないと、ボーダーは自分の心が保てないんだから・・・。
    世の中には、残念ながらそういう人もいるのです。

    そういう人と出会ったら、戦っちゃダメ!!逃げるが勝ちです。

  69. 名無しさん : 2013/11/05 20:41:08 ID: r2PbXc5w

    上司に相談したら特別にボイコレ使えるようにして貰って証拠を提示できるように計らって貰えばいいじゃん。
    てか、上司もひそかにその女と繋がってたら終わりだけどw

  70. 名無しさん : 2013/11/05 20:43:22 ID: .hQ3s/eU

    どっちにしろ、第三者に相談一択かな。報告者に問題があるようにも、向こうに問題があるようにも見えてしまうが、第三者の目が必要なことには違いがないだろう。
    個人的には、何か言われたら「あなたがね」と返すとけっこう効くと思う。下手に暴言で返すとそこだけ利用されたりしかねないけど、これだと意味不明なだけだから(相手が言いがかりつけられてる立場なら、気味悪がられるとは思うけど)。
    ただ、これ積み重なるとかなりクるらしく、相手が暴言言ってる場合は逆上する可能性があるので、そこは注意が必要かも。

  71. 名無しさん : 2013/11/06 05:35:49 ID: Z7gbRvA6

    ※68
    そっか、ボーダーかもね、相手が。
    だとしたら、ICレコーダーとか言ってないで、逃げるべき。
    ボーダーだとしたら、なるほど、職場の人が相手の味方なのも理解できる。
    報告者に原因がわからないことも理解できる。
    だとしたら…怖いな。これ。

  72. 名無しさん : 2013/11/06 06:08:53 ID: ArzIBpDI

    ボーダーって超攻撃的になろうが超内向的になろうが
    不安定が前提でなかったっけ?
    タイミング図って攻撃するような器用なまねができるとは思えない。
    ほとんどのキチもバカであることがセットになってるから、
    こういうこと出来ない。
    頭の良いキチは稀にいるけど本当に稀。

  73. 名無しさん : 2013/11/06 18:47:20 ID: DiasztC.

    ※72
    同意。
    よく尻もしない相手にだけ攻撃するような基地って
    そこまで他の人間関係まで取り繕えるほど頭良くないよ
    全体的に狂ってるから。
    誰から見てもおかしい人だとなんとなくわかる
    報告者の方に問題あるケースだと思う
    被害妄想が悪化して幻聴化してるんじゃないかな

  74. 名無しさん : 2013/11/06 21:23:19 ID: 0GDFXnhA

    直接関係無い話かもしれないけど、小学生の頃、近所に住んでいた上級生のクラスメイトから、執拗に「ひねくれ者!」と罵られた事があった。
    そいつとは知り合いでもなんでもなく、ただ単に近所の上級生のクラスメイトなだけで、近所の上級生(こいつともそれ程仲が良かった訳でもない)が、色々と俺の事を面白がって吹き込んだら真に受けて、俺の事を見下すようになったらしい。あんまりしつこいので、頭にきて一発殴ったら、言葉にはしなくなったけど、卒業するまで、俺の事を軽蔑して見下した目で睨んでいた。
    このスレをみて当時のこと思い出したよ。

  75. 名無しさん : 2013/11/07 01:10:50 ID: vPK0182g

    報告者を糖質とか言ってる人が羨ましいわ
    こういう人本当にいるよ
    聞こえるか聞こえないか位の小声ですれ違いざまに「氏ね」とか「ブス」とか言ってくる
    で、最初は声が小さかったし気のせいだろうと思ってたら何回か言われて確信するんだよ
    しかも相手は挨拶程度の全然関係ない部署の人だったりするから恨まれる覚えもないし
    証拠を取って第三者に開示しにくいだけに本当に陰湿でタチ悪いわ
    おそらく気が弱そうで適当にいたぶれそうな人間をストレスの捌け口にしてるんだろうな
    こういうのに目を付けられるとやたらと粘着されるし厄介だよ

  76. 名無しさん : 2013/11/07 23:51:24 ID: oKycD5uQ

    報告者のデモデモダッテ~レスを見てると、女のイジメで
    標的にされやすそうなタイプだなあと思った

  77. 名無しさん : 2013/11/10 14:27:55 ID: 0gOwfnfs

    報告者さんは美人か可愛いかモテ女の部類に入ってるんだと思うよ。

    影でコソコソ陰湿で卑怯な妬み女には、本当にこちらの善意が通じない。
    外面いいから周りに相談しても、こちらの被害妄想にされちゃうんだよね。

    一生懸命に仕事をする・皆に笑顔と親切で接する・ひたすら善行を積む
    時間かかる間が辛いし悔しいけど、すごい展開で勝手に自爆してくれるから大丈夫だよ!

  78. 名無しさん : 2013/11/10 21:39:47 ID: R3XNQBFA

    姉がこの加害者みたいな人だ。
    (旧)ジャスコとか不特定多数がいる場所で、知らない女性とすれ違う時に「ブスブスブス」とか「太い足晒してるんじゃねーよ」とか「(バ)ーッカ」(バだけは近くの人にしか聞こえないような小さな声)とか言ってた。一緒に歩きたくなかった。
    外面が良くて、教師や人気のある男女に対しては特に良かった。あと、小賢しくて、人に嫌がらせをする時の頭の回転は本当に冴えてた。
    私は長年、身近な姉から虐められすぎて、人生をだいぶ無下にしてきた。近年、姉が大病を患って身体が不自由になってからは、姉から逃げる事ができるようになり、遅まきながら今は人生の建て直しをしている。
    頭が良くて味方を作るのが上手くて頭がおかしい人は実際にいるから、逃げられるなら逃げた方がいい。関わり続けると、逃げたくても逃げられなくなったり、虐げられすぎて逃げる気力も無くなったり、辛い現実に適応しちゃうから。

  79. 名無しさん : 2013/11/16 00:08:14 ID: dFPhjROc

    精神異常者?って話も出てたが、なんか報告者の話だと手馴れてる影のお局さんって雰囲気じゃないですか!やだー!

    近づいたらメンタルそぎ落とされそうね…
    職場って、その人の生活がかかっているような場で、なぜそんな真似をするのか
    報告者が常識人だからいいものの、この女こそいじめた相手に恨まれで刺されるとか考えないのかなあ

  80. 名無しさん : 2013/11/22 00:33:18 ID: HpZ5lLoo

    相手が自分を嫌ってるの確定ならそれを逆手にとって
    一般行動から外れない事を念頭に置いて数回逆撫でしてあげると尻尾出してくれるかも
    被害者本人を縛る制約は相手にとっても枷になる筈だし

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